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李国庆又询问了几个师傅后,才知道是因为刘海中的问题,大家才消极怠工。李国庆带着疑惑和担忧,赶紧到李副厂长面前汇报情况。

看到李副厂长铁青的脸色,他也意识到问题的严重性。李国庆赶紧将自己了解到的情况详细地向李副厂长汇报。

听到这些,李副厂长的脸色变得更加阴沉,他愤怒的大声说道:"这刘海中究竟想干什么?他难道不知道这样会影响整个车间的生产吗?"

李国庆看着李副厂长愤怒的样子,小心翼翼地问道:"厂长,我们要解决大师傅们反映的问题,只有这样,他们才会安心工作。"

李副厂长听后点了点头,表示同意李国庆的意见。接着,李国庆又提出了一个具体的建议:"厂长,我觉得我们可以把大家召集起来,开个会,共同讨论一下目前存在的问题。这样既能听取大家的意见,也能让他们感受到我们对这件事的重视。"

李副厂长思考了一会儿,觉得这个建议不错,便答应了下来。于是,李国庆同志各位师父一会开会说一下现在的问题。

“李副厂长,您怎么来了??”得到李副厂长来到车间的消息后,急忙到车间的刘海中迎上去问道。他心里有些紧张,不知道李副厂长怎么会突然出现在这里。

李副厂长看了一眼刘海中,脸色阴沉地说道:“加工的东西一直不达标,所以来看看情况。”

刘海中连忙解释道:“李副厂长,我们已经在处理这个问题了。我已经安排人员重新加工那些不达标的工件,保证不会影响生产进度。”

李副厂长看到刘海中现在还在说谎,心中十分不满。他严厉地对刘海中说:“刘海中,我让你当组长,就是希望你能认真负责地管理好这个车间。但是从我看到和了解到的情况并不是这样,现在组织员工开会,”

刘海中低下头,不敢直视李副厂长的眼睛。他意识到自己可能犯了一个严重的错误,但又不知道该如何弥补。

“各位师傅们,大家好!我是技术科的李国庆。今天开会主要就是解决大家遇到的困难和问题,甚至是委屈和不满。我们希望通过这个会议,大家能够畅所欲言,把自己的心声说出来。无论是工作中的困扰还是生活中的压力,都可以毫无保留地告诉我们。

作为项目负责人的李副厂长一定会认真倾听每一个人的意见和建议,积极采取措施,尽力为大家解决问题。

“大家有什么要反馈的尽管提’,不要有任何顾虑,因为你们的声音对于我们来说至关重要。”

脾气火爆的八级工张大力率先说道:“李副厂长,我作为厂里的八级工,受到员工们的爱戴,但自从刘海中当上这个组长之后,他就开始对我横挑鼻子竖挑眼!整天找我的麻烦,还时不时地拿他那个组长的官威来压我们!这种事情您能忍得了吗?”

接着,张大力越说越激动,声音也越来越大:“还有啊,上次我工作太累了,想稍微休息一会儿,结果刘海中二话不说,上来就是一顿批判和指责!他以为自己是谁啊?难道我是他们家的奴隶吗?连休息一下都不行?”

说到这里,张大力已经气得满脸通红,拳头紧紧攥着,仿佛随时准备与刘海中干一架。而一旁的其他人则纷纷点头,表示认同张大力的话,并纷纷附和道:“是啊,刘海中这人心胸狭隘,容不得别人比他好!”“他当上组长后,就开始摆谱,整天耀武扬威的!”“我们都受够了他的气!”

“产品的质量为什么一直不达标,就是因为刘海中瞎指挥”王师傅开口道。

“刘海中一直不听刘师傅的建议,强硬的要按照他的方法加工,怎么可能成功!”

整个大会彻底沦为了一场对刘海中的批判大会,原本应该是解决问题的会议却演变成了这样。坐在那里的刘海中脸色始终阴沉,没有丝毫好转的迹象。

而当李副厂长得知真相后,心中的怒火更是难以遏制。上次与刘海中见面时,他曾认为对方还算不错,但没想到竟是如此无能之人。他不禁懊悔自己当初为何会看走眼,选择了这样一个不称职的人。

在听取了众人的发言后,李副厂长终于弄清楚了事情的来龙去脉。显然,问题的关键出在了刘海中身上。

于是,李副厂长站起身来,说道:“请大家安静一下,你们提出的问题我都已明晰。接下来,我将做出决定。”他的声音带着一丝威严。

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